【中国】深セン市・ 2018年度社会保険料納付基数上下限の調整

1. 概要
深セン市社会保険基金管理局は「2018年度深セン市社会保険料納付基数・待遇補償基数の調整に関する通知」(原文)を2018年6月26日付で公布した。2017年度広東省非民営企業在職従業員の年平均給与は80,020元(月平均給与は6,668元)、2017年度深セン市非民営企業在職従業員の年平均給与は100,173元(月平均給与は8,348元)。各保険料率については「深セン市在職人員社会保険納付比例・納付基数表」(原文、2018年6月27日現在)に依る。以上に基づき2018年7月1日から2019年6月30日までの期間における深セン市社会保険料基数上下限が調整され、社会保険を納付する必要がある。

2. 主な変更点
深セン市(原文

名称 企業負担 個人負担 基数 下限 上限
基本+地方補充養老保険(深セン戸籍) 13%+1% 8% 本人給与 2,200元 25,044元
基本養老保険(非深セン戸籍) 13% 8% 本人給与
基本医療保険一級(総合医療保険) 6.20% 2% 本人給与 5,009元 25,044元
基本医療保険二級(入院医療保険) 0.60% 0.20% 8,348元 ※1
基本医療保険三級(農工医療保険) 0.45% 0.10%
労災保険 0.14%~1.14%
※3
無し 本人給与 2,200元 25,044元
失業保険 1% 0.50% 2,200元 ※2
生育保険 0.45% 無し 本人給与 2,200元 25,044元


※1 2017年度深セン市従業員月平均給与・ 年度深セン市従業員月平均給与・ 年度深セン市従業員月平均給与・ 年度深セン市従業員月平均給与・ 年度深セン市従業員月平均給与・ 年度深セン市従業員月平均給与・ 8,348元
※2 深セン市最低賃金・ 深セン市最低賃金・ 深セン市最低賃金・ 深セン市最低賃金・ 深セン市最低賃金・ 2,200元
※3 労災保険企業負担は種別に 労災保険企業負担は種別に 労災保険企業負担は種別に 労災保険企業負担は種別に 労災保険企業負担は種別に 1~8類に分され 、料率はそぞ類に分され 、料率はそぞ類に分され 、料率はそぞ類に分され 、料率はそぞ類に分され 、料率はそぞ類に分され 、料率はそぞ類に分され 、料率はそぞ類に分され 、料率はそぞ0.14%、0.28%、0.49%、0.63%、0.66%、 0.78%、0.96%、1.14%。

(2017年 6月作成)

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